Tájékoztató a TÁMOP 2.1.2 keretében megvalósuló "Digitális kompetencia - informatikai alapismeretek" képzésről
2013. 01. 22.
Tisztelt Érdeklődő, leendő Résztvevő!
Ezúton szeretnénk felhívni a figyelmét, hogy a Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében elindítottuk képzésünket, mely a felnőtt lakosság digitális kompetencia fejlesztését tűzte ki célul.
2013. februárjában kezdetét veszi a szociális gondozó és ápoló képzés
2013. 01. 25.
Intézményünk, a LEM-TRÉNER Oktatási Szolgáltató Kft. Szociális gondozó és ápoló képzést indít iskolarendszeren kívüli képzési formában 2013. februárjában. A már korábban jelentkezőket levélben értesítjük a beiratkozás pontos részleteiről!
Aki még nem jelentkezett, de szeretne részt venni ezen a képzésen, keresse meg intézményünket!
A LEM-TRÉNER Kft. - együttműködve a Kanizsay Dorottya Egészségügyi Szakképző Iskola és Gimnáziummal - az elmúlt évekhez hasonlóan 2013-ban is szervez az egészségügyi és szociális szektor dolgozói részére pontszerző továbbképzéseket. A szociális és egészségügyi továbbképzések területén szerzett többéves tapasztalatainkból merítve, valamint a résztvevő hallgatók, a megrendelők igényeit figyelembe véve a tavalyi évhez hasonlóan 2013-ban is szervezünk mind jelenléti oktatást, mind e-learning típusú képzést.
Értesítés a szociális gondozó és ápoló képzésre jelentkezőknek!
2012. 12. 01.
Ezúton értesítünk minden kedves Érdeklődőt, Jelentkezőt, hogy mivel a meghirdetett minimum létszámot (15 fő) még nem érte el a szociális gondozó és ápoló képzésre jelentkezők száma, a képzést várhatóan csak 2013. első negyedévében tudjuk elindítani, amelyről a jelentkezőket külön értesítjük!
Szíves megértésüket köszönjük!
Befejeződött a szociális gondozó és ápoló képzés
2012. 06. 26.
Ez év júniusának első felében került sor a LEM-TRÉNER Oktatási Szolgáltató Kft. által 2011. szeptemberében, a sződligeti Viktor Speciális Otthonban elindított szociális gondozó és ápoló képzés záróvizsgáira. A záróvizsgák sikeres és eredményes teljesítését követően összesen 15 hallgató kapott szociális gondozó és ápolói végzettségről szóló, államilag elismert bizonyítványt.
Ezúton is gratulálunk a sikeresen vizsgázó Hallgatóknak!
Tájékoztató e-learning képzéseink iránt érdeklődőknek
2012. 04. 11.
Cégünk, a LEM-TRÉNER Kft. - együttműködve a Kanizsay Dorottya Egészségügyi Szakképző Iskola és Gimnáziummal - 2012. áprilisában elindította távoktatási rendszerét, a LEM-TRÉNER E-learning Képzési Központot, amelynek keretében több, minősített pontszerző továbbképzést érhetnek el, és végezhetnek el távoktatás formájában az egészségügyi és a szociális szférában dolgozó ápolók, gondozók.
Az E-learning Képzési Központ használatával, működésével kapcsolatos információk a Bővebben... linkre kattintva érhetők el.
Az elmúlt héten megtartott írásbeli, gyakorlati és szóbeli vizsgákkal lezárult a LEM-TRÉNER Oktatási Szolgáltató Kft. által 2011. júniusában elindított OKJ-s ápolási asszisztens képzés.
A vizsgákon közel 30 hallgató tett sikeres vizsgát és szerzett ilyen módon ápolási asszisztensi végzettséget.
Ezúton is gratulálunk a sikeresen vizsgázó Hallgatóknak!
Elindult a Gyakorló ápoló képzés
2012. 02. 19.
A LEM-TRÉNER Kft. szervezésében, és az Egyesített Szent István és Szent László Kórház - Rendelőintézet szakmai támogatásával 2012. február 16-án 24 fő beiratkozásával kezdetét vette a 16 hónapon át tartó, államilag elismert, OKJ-s végzettséget adó Gyakorló ápoló képzés. A képzésre érettségivel rendelkező és a képzés befejezését követően az egészségügy területén ápolói munkakörben elhelyezkedni kívánó hallgatók irtakoztak be.
A Gyakorló ápoló képzést kiemelkedő eredménnyel végzők számára az Egyesített Szent István és Szent László Kórház – Rendelőintézet a jövőben munkalehetőséget is biztosít.
Menedzsment jellegű továbbképzési lehetőség a TÁMOP-6.2.2/A/KMR/11/1, valamint a TÁMOP-6.2.2/A/11/1 pályázatokban
2012. 02. 02.
Intézményünk 3 modulból álló, 300 órás, FAT által akkreditált tanfolyamot indít kórházi szakdolgozók részére "Komplex továbbképzés az ápolói szakmacsoportban dolgozók részére" címmel.
Képzésünket elsősorban a TÁMOP-6.2.2/A/KMR/11/1, vagy a TÁMOP-6.2.2/A/11/1 projekteken induló egészségügyi intézményeknek ajánljuk, akik más célterület mellett a pályázati kiírásban szereplő „Menedzsment jellegű továbbképzésekre" (I. ütem 4. célterület vagy a II. ütem 2. célterület) is kívánnak pályázni.
Megváltoztak az egészségügyi dolgozók továbbképzésének szabályai
2012. 01. 25.
A Nemzeti Erőforrás Minisztérium a 63/2011. (XI. 29.) számú rendeletével 2012. január 1-jétől új alapokra helyezte az egészségügyi szakdolgozókat is érintő, kötelező továbbképzés szabályait. A következőkben ezekről az elsősorban az egészségügyi szakdolgozókat érintő változásokról teszünk közzé egy rövid összefoglalót minden érintett számára.
Képzési díj és ösztöndíj támogatása egészségügyi intézmények számára
2012. 01. 24.
A Társadalmi Megújulás Operatív Program (TÁMOP) keretében kiírásra kerültek a TÁMOP-6.2.2/A/KMR/11/1, valamint a TÁMOP-6.2.2/A/11/1 kódszámú pályázatok, amely egészségügyi intézmények számára biztosít lehetőséget az egészségügyi ágazat szolgáltatásfejlesztése érdekében indított képzési programok képzési díjának támogatására.
Amennyiben Ön, vagy intézménye a kiírt pályázattal kapcsolatban az esetlegesen felmerült kérdésekre kíván választ kapni, vagy a fenti pályázat keretében képzést szeretnének indítani, vegye fel velünk a kapcsolatot az elérhetőségeink valamelyikén!